증권사 목표가 줄상향, 삼성전자 55만원 제시
2026년 5월 21일 · 국내 속보
노사 합의 이후 증권사들이 반도체 관련 목표주가를 상향했습니다. 키움은 리노공업, KB는 삼성전기 목표가를 올렸고 삼성전자는 반도체 사업성과 전액 자사주 지급과 임금인상률 6.2%를 결정했습니다.

증권사들이 노사 합의 이후 반도체 업종 목표주가를 잇따라 상향했습니다. 일부 리포트는 삼성전자 목표주가를 55만원으로 제시했습니다. 같은 리포트에서는 닉스 목표주가를 380만원으로 제시했습니다.
키움증권은 리노공업에 대해 AI 추론 수요 확대를 수혜로 목표주가를 올렸습니다. 보고서는 리노공업의 고객사 수요가 증가하고 있다고 적었습니다. 구체적 목표가는 해당 리포트에 명시됐습니다.
KB증권은 삼성전기에 대해 실리콘 커패시터 매출의 급성장을 기대하며 목표주가를 상향했습니다. 보고서는 관련 제품군의 매출이 빠르게 늘고 있다고 기재했습니다. 구체적 수치는 리포트에 포함됐습니다.
미래에셋 계열 리포트는 삼성전자 메모리 가격이 급등한 점을 근거로 목표가를 높였습니다. 보고서는 메모리 가격의 상승 추세를 확인했다고 적었습니다. 회사의 실적 전망도 리포트에 반영됐습니다.
일부 기사들은 AI 도입으로 조용히 수혜를 보는 중소형 전자부품사 사례를 소개했습니다. 기사들은 특정 부품사들이 AI 고객사 수요 확대로 실적 개선 징후를 보인다고 전했습니다. 사례별 구체적 종목 리스트는 기사마다 달랐습니다.
삼성전자는 반도체 사업성과에 대해 10.5% 상한 없이 전액 자사주로 지급하기로 했습니다. 회사는 임금인상률을 6.2%로 결정했다고 발표했습니다. 삼성전자는 이 결정이 노사 합의의 결과라고 밝혔습니다.
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자주 묻는 질문
삼성전자 목표주가가 얼마로 상향됐나요?
일부 증권사는 삼성전자 목표주가를 55만원으로 제시했고, 리포트별 근거와 제시치는 다릅니다.
증권사들이 삼성전자 목표가를 올린 이유는 무엇인가요?
노사 합의로 불확실성이 완화되고 메모리 가격 급등과 실적 개선 기대가 결합돼 목표가가 상향됐습니다.
노사 합의 발표 뒤 삼성전자가 정한 임금과 성과급은 무엇인가요?
회사는 임금인상률을 6.2%로 정했고 반도체 성과급은 10.5%를 상한 없이 전액 자사주로 지급하기로 했습니다.
AI 수요 확대로 수혜를 보는 중소 전자부품사는 어떤 징후를 보이나요?
AI 고객사 수요가 늘며 관련 부품사들이 매출과 실적 개선의 초기 징후를 보이고 있습니다.
리노공업과 삼성전기는 왜 목표가가 상향됐나요?
리노공업은 AI 추론 수요 확대가 근거로, 삼성전기는 실리콘 커패시터 매출 급증 기대가 근거로 제시됐습니다.
불스토리
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