삼성전자, 노사 합의 후 5년간 5조원 사회투자·사과
2026년 5월 27일 · 국내 속보
삼성전자 사장단은 2026년 임금협상 잠정 합의안이 조합원 찬반투표로 최종 가결된 뒤 27일 대국민 사과를 했다. 회사는 향후 5년간 총 5조원을 사회공헌과 인재육성에 투입하겠다고 밝혔다.

삼성전자 사장단은 27일 공동 메시지로 대국민 사과를 했다. 회사는 그동안 걱정과 심려를 끼쳐드린 점을 다시 한번 사과드린다고 밝혔다. 사장단은 국민과 주주, 고객, 임직원 여러분의 관심과 성원, 정부의 헌신적인 지원 노력에 깊이 감사드린다고 전했다.
노사 측은 2026년 임금협상에 대해 잠정 합의안을 마련했다. 이후 진행된 조합원 찬반투표에서 해당 잠정 합의안이 최종 가결됐다. 회사는 가결 사실을 바탕으로 후속 절차를 진행한다고 밝혔다.
이번 합의는 총파업 위기와 중앙노동위원회 사후조정 결렬 등으로 극한 대치가 이어진 끝에 도출됐다. 회사와 노측은 막판 협상을 통해 잠정합의안을 마련한 뒤 조합원 표결로 절차를 마무리했다. 회사 측은 이번 일을 계기로 경영 철학을 돌아보겠다고 설명했다.
사장단은 메시지에서 '사업보국'과 '인재제일'이라는 경영철학을 언급했다. 회사는 앞으로 다시는 이런 일이 없도록 겸허한 자세로 노사관계와 경영 전반을 깊이 성찰하겠다고 밝혔다. 정부의 지원 노력에도 감사를 표했다.
회사 발표에는 향후 5년간 총 5조원을 투입해 상생 생태계 구축과 미래 인재 육성에 나서겠다는 내용이 포함됐다. 구체 사업 항목과 집행 일정은 추후 공개하겠다고 전했다. 회사는 사회적 책임을 강화하기 위한 계획을 별도로 마련하겠다고 밝혔다.
회사 측은 이번 합의로 노사 관계의 안정화와 후속 집행을 시작한다는 점을 알렸다. 조합원 표결을 거쳐 잠정 합의안이 확정됨에 따라 임금 및 단체협약의 실행 절차가 이어진다. 회사는 향후 집행 상황을 공개하겠다고 덧붙였다.
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자주 묻는 질문
삼성전자와 노조가 임금협상에서 합의했나요?
네. 2026년 임금협상에서 잠정 합의안을 마련했고 조합원 찬반투표에서 최종 가결됐다.
합의안에 5조원 사회투자 계획이 포함되나요?
네. 회사는 향후 5년간 총 5조원을 투입해 상생 생태계 구축과 미래 인재 육성에 나서겠다고 밝혔다.
5조원 집행 일정과 세부 항목은 공개됐나요?
아직 공개되지 않았다. 회사는 구체 사업 항목과 집행 일정은 추후 공개하겠다고 밝혔다.
조합원 찬반투표 결과는 무엇인가요?
잠정 합의안은 조합원 찬반투표에서 최종 가결됐다. 회사는 가결을 바탕으로 후속 절차를 진행한다고 밝혔다.
이번 노사 갈등이 왜 심화됐나요?
총파업 위기와 중앙노동위원회 사후조정 결렬 등으로 극한 대치가 이어지며 협상이 장기화됐다.
사장단은 어떤 메시지를 냈나요?
사장단은 대국민 사과를 하고 '사업보국'과 '인재제일' 경영철학을 언급하며 경영 전반을 성찰하겠다고 밝혔다.
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