최태원 SK 회장, AI 시대 인재 4가지 근육 제시
2026년 5월 29일 · 국내 속보
최태원 SK그룹 회장 겸 대한상공회의소 회장이 29일 향후 10~15년을 범용인공지능(AGI) 시대로 규정하고 인재의 4가지 근육(생각·공감·적응·바디스킬)을 제시했습니다. 스페셜보다 제너럴리스트형 인재를 강조했습니다.

최태원 SK그룹 회장 겸 대한상공회의소 회장이 29일 AI 시대 인재상과 준비 방향을 설명했습니다. 그는 향후 10~15년을 범용인공지능(AGI) 시대로 가는 전환기라고 규정했습니다. 이 기간에 기업과 사회가 준비해야 할 점을 제시했습니다.
최 회장은 인재에게 필요한 네 가지를 '생각 근육', '공감 근육', '적응 근육', '바디스킬'로 제시했습니다. 그는 이 네 가지가 AI가 못하는 인간만의 경쟁력과 연결된다고 했습니다. 발언에서 제시된 표현은 스페셜리스트보다 제너럴리스트형 인재를 지향한다고 밝혔습니다.
기업 차원에서는 더 많은 엔지니어와 융합형 인재 확보가 필요하다고 말했습니다. 채용과 교육에서 기술 역량과 인문·사회적 역량의 결합을 강조했습니다. 당장은 구체적 프로그램이나 일정 공개가 없었습니다.
최 회장은 교육과 훈련을 통한 인재 역량 전환의 중요성을 반복해서 언급했습니다. 기업과 교육기관이 역할을 분담해야 한다고 했습니다. 발언은 대한상공회의소장과 SK그룹 회장 직책에서 나온 것입니다.
발언에서는 구체적 정책과 일정은 별도로 제시되지 않았습니다. 향후 관련 발표가 이어질지에 대해서는 추가 설명이 필요합니다. 현 시점에서는 방향성과 인재상 제시가 중심입니다.
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자주 묻는 질문
AI 시대에 필요한 역량 4가지는 무엇인가요?
핵심은 생각 근육, 공감 근육, 적응 근육, 바디스킬 네 가지다. 최태원 회장은 이 네 가지를 AGI 전환기 인간만의 경쟁력으로 제시했다.
최태원 회장은 AI 시대를 어떻게 규정했나요?
앞으로 10~15년을 범용인공지능(AGI) 시대로 가는 전환기라고 규정했다. 이 기간에 기업과 사회의 준비가 필요하다고 말했다.
기업은 AI 시대 인재를 어떻게 확보해야 하나요?
더 많은 엔지니어와 기술·인문 융합형 인재 확보가 필요하다고 말했다. 채용과 교육에서 기술 역량과 인문·사회 역량 결합을 강조했다.
SK가 구체적인 교육 프로그램이나 일정을 공개했나요?
아니요. 당장은 구체적 프로그램이나 일정은 공개되지 않았다. 발언은 주로 방향성과 인재상 제시가 중심이었다.
최태원 회장의 발언은 어떤 직책에서 나온 것인가요?
SK그룹 회장 겸 대한상공회의소 회장 자격으로 한 발언이다. 그는 기업과 교육기관의 역할 분담도 반복해서 언급했다.
불스토리
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