삼성전자 '6억 성과급' 논란에 주주 반발 확산

삼성전자 노사는 최근 성과급 합의안과 관련해 표결과 내부 갈등이 이어지고 있습니다. 회사 내부에서는 노조 간 갈등, 소위 노노 갈등이 심화하고 있다는 보고가 있습니다. 주주들은 성과급 결정 과정과 금액에 대해 불만을 표시하고 있습니다.

일부 보도에서는 삼성전자의 성과급 규모가 6억 원 수준이라고 전했습니다. 이 같은 고액 보수가 사내·외 반응을 불러왔습니다. 표결 결과와 집행 방식이 향후 쟁점으로 남아 있습니다.

중국 반도체 관련 상장지수펀드(ETF)에 자금이 유입되고 있습니다. 한 보도는 해당 ETF 최근 수익률이 44%에 달한다고 전했습니다. 중국 반도체 섹터로의 투자 흐름이 확인되고 있습니다.

여러 기사에서 대기업 정규직이 호황의 직접적 혜택을 받고 있다고 지적했습니다. 그 결과 임금 격차가 확대되고 있다는 내용이 포함돼 있습니다. 비정규직과 중소기업 근로자와의 간극이 화두로 제기됐습니다.

일부 보도는 반도체 사이클의 진짜 수혜주가 따로 있다고 전했습니다. 구체적으로는 장비·부품 공급사와 특정 소형주가 주목받고 있다는 언급이 있습니다. 다만 종목별로 영향을 받는 정도에는 차이가 있습니다.

5월 24일에는 성과급 표결이 예정되거나 진행된 것으로 알려졌습니다. 표결 결과와 그에 따른 집행이 향후 노사 관계와 주주 행동에 영향을 줄 전망입니다. 관련 흐름은 당분간 시장 관심 사안으로 남아 있습니다.